Der Beitrag greift die Frage auf, welche Methodologie passend ist, um persönliche sowie berufliche länderübergreifende Netzwerke zu erforschen, die kulturellen Überschneidungen unterliegen. Vor diesem Hintergrund analysiert die Studie Migration aus dem Blickwinkel kultureller Überschneidungen innerhalb grenzüberschreitender Netzwerke. Im ersten Teil werden die zentralen Thesen der soziologischen Forschung in Bezug auf Kultur und der zu erwartenden Strategien der Akteure, um auf die kulturellen Überschneidungen zu reagieren, dargestellt. Im zweiten Abschnitt werden drei transnationale Forschungsstrategien analysiert: die Kritik des methodologischen Nationalismus, die kosmopolite Methodologie, sowie die transnationale Forschungsstrategie. Drittens wird die vielseitige Forschungsmethode vorgestellt, welche die Datensammlung entscheidend verändert. Abschließend spricht der Autor das Problem der Darstellungsweise länderübergreifender Studien an und schlägt vor, die wissenschaftliche Forschung auf verschiedene interdisziplinäre und transnationale Teams zu verteilen, um ein angemessenes Maß an Reflexivität zu gewährleisten.
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