29 Treffer für Verlag = "Universität Münster"

• Abfindungen für Vorstandsmitglieder empirische Untersuchung der Entsprechenserklärung con CDAX-Unternehmen Schottmüller-Einwag, Ute Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Juni 2016

• Better winding up a proposal for improved winding up of executory contracts Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, April 2015

• Corporate governance reporting compliance with upper limits for severance payments to members of executive boards in Germany Dilger, Alexander ; Schottmüller-Einwag, Ute Münster : Institut für Organisationsökonomik, Juli 2019

• Doppelte Personenzentrierung – Leitidee für den Leistungsmix in der häuslichen Versorgung policy paper Hagedorn, Jonas ; Hänselmann, Eva ; Emunds, Bernhard ; Heimbach-Steins, Marianne Münster : Institut für Christliche Sozialwissenschaften, Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Juli 2022

• Drittmittelorientierung als Risiko für Hochschulen Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Dezember 2015

• Fördert sportliche Aktivität den beruflichen Aufstieg? Müller, Michael Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Februar 2016

• Herausforderungen der Flüchtlingskrise für Hochschulen Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, September 2016

• Implikationen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes für Hochschulen und Mitarbeiter Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, März 2016

• Katholische Akademien als Orte kultureller Diakonie eine sozialethische Analyse anhand ausgewählter Akademieprogramme Ostertag, Lina-Marie Münster : Institut für Christliche Sozialwissenschaften Münster, Juni 2023

• Kooperative Verarbeitung von Kundendaten im Rahmen der Datenschutz-Grundverordnung Problemaufriss und Vorstellung des theoretischen Bezugsrahmens am Beispiel der Verbundgruppen Schupp, Robin Philip Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Genossenschaftswesen, Oktober 2019

• Leiharbeit im Profifußball sind Leihspieler stärker motiviert? Müller, Michael Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Juni 2015

• No home bias in ghost games Dilger, Alexander ; Vischer, Lars Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Juli 2020

• Öffentliche Betriebe Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Januar 2018

• Eine ökonomisch theoretische Analyse der Konzeption und Legitimation staatlicher Clusterförderung Kibar, Samet Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Genossenschaftswesen, November 2020

• Die Programmatik der AfD - eine Kritik Darstellung und Vergleich mit Positionen der katholischen Kirche Heimbach-Steins, Marianne ; Filipović, Alexander Münster : Institut für Christliche Sozialwissenschaften, Juli 2024

• Qualitative Kosten-Nutzen-Analyse von Corona-Impfungen und Impfpflicht Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, Dezember 2021

• Quantifying the phantom jam externality: The case of an Autobahn section in Germany Goldmann, Kathrin ; Sieg, Gernot Münster, Germany : Institute of Transport Economics, March 2020

• Regional labour migration - stylized facts for Germany Trede, Mark ; Zimmermann, Michael Münster : Center for Quantitative Economics, 2020

• Ride-hailing services in Germany potential impacts on public transport, motorized traffic, and social welfare Ennen, David ; Heilker, Thorsten Münster, Germany : Institute of Transport Economics, January 2020

• Sind gewählte Teamleiter besser als ihr Team? Analyse am Beispiel von BWL-Professoren und ihren Zitationen Dilger, Alexander Münster : Westfälische Wilhelms-Universität Münster, Institut für Organisationsökonomik, September 2017